在评议大会上，学院各职能部门针对教学、团学、党建、就业、宿管等板块职能分工，以及本学期“管理提升年”工作做了详细的汇报，对管理存在的不足进行明主自评。副院长钟喜林，结合学院 “三风”建设，明确学校考试改革的必要性。针对近期学生关注的《学生综合素质测评》实施方案，李佰林书记指出学生综合素质测评要系统化，尤其在宿舍管理方面，学院各社团干部、班委、入党积极分子要争做排头兵，起到模范带头作用，争创“星级”示范寝室，每月开展一次宿舍综合评议，使我院宿管工作更上新台阶。

本学年，园林学院在曾斌院长的带领下，积极响应校党委关于在全校开展管理提升年活动的号召，制定了园林学院管理提升年活动实施方案和工作目标，此次“管理提升年”管理自查评议，学院上下齐动员，通过学生提、领导点的方式，广泛征求意见，转变思想观念、简化工作程序、提高服务意识，对存在的突出问题及具体表现，认真汇总和梳理，为下阶段科学整改提供重要依据，争做二级学院管理示范、各项工作走在前列的目标。